文山州富寧縣2024年事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告

時(shí)間:2023-12-29 13:39 來源:富寧縣人民政府網(wǎng)站 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

富寧縣2024年事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告

       為加強(qiáng)富寧縣人才隊(duì)伍建設(shè),加快引進(jìn)高層次急需緊缺人才,提高事業(yè)人才隊(duì)伍素質(zhì)。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),現(xiàn)將富寧縣2024年事業(yè)單位緊缺崗位招聘有關(guān)事項(xiàng)通告如下。

       一、招聘計(jì)劃

2024年富寧縣事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃共20名。招聘專業(yè)、學(xué)歷等與崗位資格條件相關(guān)的問題,由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。具體崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《2024年富寧縣事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃表》(附件1,以下簡稱《崗位計(jì)劃表》),報(bào)考人員可通過文山州人社網(wǎng)、富寧縣人民政府網(wǎng)查詢。

       二、招聘范圍

凡符合招聘基本條件和具備《崗位計(jì)劃表》要求具體條件的人員均可報(bào)名參加應(yīng)聘。

       三、招聘條件

(一)招聘的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3.具備招聘崗位要求的學(xué)歷層次和所需的專業(yè)或其他資格。

4.具備崗位要求的身體條件。

5.具備報(bào)考崗位所需的其他條件。

6.新進(jìn)人員年齡為18周歲以上、35周歲以下(1988年1月及以后出生),具體以《崗位計(jì)劃表》為準(zhǔn)。

(二)不符合報(bào)名條件的情形

1.各級財(cái)政供養(yǎng)的在職在編人員。

2.現(xiàn)役軍人。

3.在以往事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。

4.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員曾被開除的。

6.聘用后即與招聘單位相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的。

7.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

8.吸毒人員。

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

10.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報(bào)考的其他情形。

       四、招聘程序

(一)時(shí)間安排

1.報(bào)名截止時(shí)間:2024年2月8日止;

2.資格審查:2024年2月29日前;

3.面試時(shí)間:2024年3月20日前;

4.體檢、考察時(shí)間:2024年3月31日前;

5.聘用時(shí)間:2024年8月30日前。

富寧縣教育體育系統(tǒng)崗位招聘事宜請以《2024年文山州教育體育系統(tǒng)緊缺高中教師招聘通告》發(fā)布信息為準(zhǔn)。未完成招聘計(jì)劃的單位組織第二次招聘。

(二)報(bào)名方式

本次緊缺崗位招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱詳見《2024年富寧縣事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃表》(附件1),F(xiàn)場報(bào)名可根據(jù)擬報(bào)考崗位分別到中共富寧縣委黨校、富寧縣教育體育局、云南富寧產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會、富寧縣衛(wèi)生健康局、富寧縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科學(xué)技術(shù)局咨詢。

報(bào)名所需材料:符合報(bào)名條件及崗位要求的報(bào)名人員,填寫《2024年富寧縣事業(yè)單位緊缺崗位招聘報(bào)名表》(附件2),連同身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、小一寸照片以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)證明材料電子版打包后(郵件標(biāo)題固定格式為:報(bào)考崗位代碼+姓名)以電子郵件方式發(fā)送至報(bào)考崗位對應(yīng)的報(bào)名郵箱,并主動電話聯(lián)系告知招聘單位主管部門(報(bào)名郵箱和聯(lián)系方式具體見《崗位計(jì)劃表》),未按要求發(fā)送的均視為報(bào)名無效。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑學(xué)校就業(yè)推薦表報(bào)名(須于2024年8月30日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)資格),待辦理聘用手續(xù)時(shí)復(fù)核畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的資格證原件等,屆時(shí)不能出示原件或復(fù)核不合格的,取消聘用資格。

(三)資格審查

報(bào)名結(jié)束后,將對報(bào)考人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格審查。資格審查合格者,方可參加后期的考核招聘工作。各用人單位主管部門在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成資格初審,并將資格初審情況報(bào)縣人社局備案及資格復(fù)審。審查合格的方能參加面試,不合格的取消面試資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程,無論哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符,一律取消招聘資格;如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,不但取消后續(xù)招聘資格,還將記入個(gè)人誠信檔案庫。

(四)面試

面試不受開考比例限制,總分為100分,面試成績保留兩位小數(shù)(進(jìn)行四舍五入),成績當(dāng)場公布。面試成績并列的,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組現(xiàn)場進(jìn)行加試決定。面試成績設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,各崗位參加面試人員面試成績須達(dá)到60分及以上方能進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。相同學(xué)科崗位采取合并報(bào)名招聘,待考試結(jié)束后按成績高低依次進(jìn)行選崗。面試工作在富寧縣人力資源和社會保障局指導(dǎo)下,由用人單位或主管部門組織實(shí)施。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,面試采取結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬講課或?qū)I(yè)技能考核等方式進(jìn)行。

(五)簽訂就業(yè)協(xié)議

面試結(jié)束后,從面試成績合格分?jǐn)?shù)線以上人員中,根據(jù)成績從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例依次確定進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)人選。各崗位人選確定后,由畢業(yè)學(xué)校、用人單位主管部門與本人簽訂《云南省普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,簽訂《就業(yè)協(xié)議書》具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。協(xié)議各方簽字或蓋章后即產(chǎn)生法律效力,若有一方提出變更協(xié)議,須征得其他方的同意,并按事先約定承擔(dān)相關(guān)違約責(zé)任,協(xié)議附加條件和其他約定,屬協(xié)議的補(bǔ)充部分,與該協(xié)議條款具有同等效力。

(六)體檢和考察

1.體檢。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例從參加面試成績合格人員中確定。體檢統(tǒng)一組織到富寧縣人民醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格者,不得參與后續(xù)的招聘過程。體檢時(shí)間另行通知。

2.考察。考察由用人單位和用人單位主管部門負(fù)責(zé),主要對擬聘用人員的人事(學(xué)籍)檔案、誠信檔案及政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,身心健康狀況,與招聘崗位的匹配度等情況。同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合招聘崗位資格條件、填報(bào)信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況。考察不合格者,不予聘用;填報(bào)信息不實(shí)或提供虛假證明材料者,不予聘用。教師崗位的,還要開展教師入職查詢制度,如有違反相關(guān)規(guī)定不宜入職的,取消聘用資格?疾鞎r(shí)間另行通知。

(七)遞補(bǔ)

因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,由富寧縣人力資源和社會保障局按照本崗位報(bào)考人員的綜合成績從高到低順序遞補(bǔ),并報(bào)文山州人力資源和社會保障局備案:1.報(bào)考人員體檢或者考察不符合要求的;2.?dāng)M聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;3.?dāng)M聘人選放棄聘用的。

(八)聘用

公示期滿無異議的,由富寧縣人力資源和社會保障局按相關(guān)規(guī)定和程序報(bào)文山州人力資源和社會保障局審批后辦理聘用手續(xù)。

       五、相關(guān)要求

(一)本通告所附相關(guān)文件與通告具備同等效力,請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀,報(bào)考人員在報(bào)名時(shí),必須準(zhǔn)確、如實(shí)地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成報(bào)考失誤所帶來的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(二)若報(bào)考人員畢業(yè)證上的專業(yè)名稱未在發(fā)布計(jì)劃的專業(yè)需求中,報(bào)考人員如認(rèn)為所學(xué)專業(yè)與擬報(bào)考崗位專業(yè)要求相近或相似的,可向招聘單位提交人工審核,由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)審定。

(三)報(bào)考人員在應(yīng)聘過程中,要關(guān)注當(dāng)?shù)氐奶鞖、交通、住宿等情況,合理安排好出行時(shí)間。

(四)本次緊缺人才招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)報(bào)考人員在報(bào)考過程中,應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通告,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由本人自負(fù)。

(六)對違反招聘紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在考試中弄虛作假的考生,按照人力資源和社會保障部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理;已經(jīng)受聘的,一經(jīng)查實(shí),解除合同,予以清退;觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

(七)此次公開招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行,招聘過程中存在應(yīng)當(dāng)回避情形的,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行,對違反規(guī)定和紀(jì)律要求的相關(guān)單位、相關(guān)工作人員和報(bào)考人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。富寧縣紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督電話:0876—6128200

(八)此通告內(nèi)容如與上級相關(guān)通告內(nèi)容有沖突的,以上級相關(guān)通告為準(zhǔn),未盡事宜由富寧縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

富寧縣人力資源和社會保障局聯(lián)系電話:0876-3069739

中共富寧縣委黨校聯(lián)系電話:0876-6122225

富寧縣教育體育局聯(lián)系電話:0876-6125007

云南富寧產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會聯(lián)系電話:0876-3039886

富寧縣衛(wèi)生健康局聯(lián)系電話:0876-6130263

富寧縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科學(xué)技術(shù)局聯(lián)系電話:0876-6122235

富寧縣人力資源和社會保障局

2023年12月28日

更多新的招聘、考試信息
關(guān)注微信公眾號:yn2553
或長按二維碼關(guān)注