文山州麻栗坡縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局關(guān)于面向社會(huì)公開(kāi)招聘城鄉(xiāng)管理輔助人員的公告

時(shí)間:2023-08-22 14:06 來(lái)源:麻栗坡縣人民政府網(wǎng)站 微信公眾號(hào):yn2553 QQ公眾號(hào):800061629

麻栗坡縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局關(guān)于面向社會(huì)公開(kāi)招聘城鄉(xiāng)管理輔助人員的公告

       為充實(shí)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法輔助人員隊(duì)伍,根據(jù)《麻栗坡縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理聯(lián)席會(huì)議辦公室關(guān)于下達(dá)2023年度縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局編外聘用人員額度的通知》,由麻栗坡縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制城鄉(xiāng)管理輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

       一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)錄用的原則。

       二、招聘崗位人數(shù)

本次招聘合同制城鄉(xiāng)管理輔助人員3名。

       三、招聘條件

(一)麻栗坡縣戶(hù)籍,遵守憲法和法律法規(guī)。

(二)年齡在20周歲以上至35周歲以下,男性身高165厘米以上,女性身高155厘米以上。

(三)具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和人際溝通能力。

(四)退役軍人及有城市管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(五)有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:

1.現(xiàn)役軍人。

2.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員或者受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)、正在接受紀(jì)律審查的人員。

3.受過(guò)刑事處罰的人員或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

4.有明顯紋身的人員。

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員、輔助人員曾被開(kāi)除的。

6.吸毒人員或有吸毒史的。

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

8.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

       四、報(bào)名

(一)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

(二)報(bào)名時(shí)間:2023年8月28日至2023年9月1日8:00—11:30;14:30—17:30,逾期不再受理報(bào)名。

(三)報(bào)名地點(diǎn):麻栗坡縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局綜合辦公室(玉爾貝路66號(hào)),咨詢(xún)電話(huà):0876—3016683。

(四)報(bào)名所需材料:報(bào)名時(shí)需填寫(xiě)《報(bào)名登記表》、提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件1份、有效居民身份證或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明原件及復(fù)印件1份、復(fù)員退伍軍人提供復(fù)員退伍證原件及復(fù)印件1份、相關(guān)特長(zhǎng)證明材料原件及復(fù)印件1份。

       五、資格審查

麻栗坡縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局進(jìn)行資格審查,審查合格的進(jìn)入考試階段。

       六、招聘方式

(一)考試時(shí)間:

1.筆試時(shí)間:2023年9月3日上午9:00—11:30(如有變動(dòng),另行通知)。

2.面試時(shí)間:另行通知

(二)考試地點(diǎn):

麻栗坡縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局。

(三)考試方式:

1.本次招考采取筆試+面試,總分為100分,其中筆試成績(jī)占比40%,面試成績(jī)占比60%,兩項(xiàng)得分按比重計(jì)算相加后為考生綜合成績(jī)。

2.筆試內(nèi)容主要是綜合行政能力測(cè)試、城市管理相關(guān)法律知識(shí)、綜合素質(zhì)等。

3.面試采用結(jié)構(gòu)化面試,考察語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力等,按1:3比例取前9名進(jìn)入面試。

4.面試考官共5人,采取當(dāng)場(chǎng)打分、當(dāng)場(chǎng)亮分、當(dāng)場(chǎng)統(tǒng)分、當(dāng)場(chǎng)宣布的方式,5名考官打分合計(jì)的平均分為面試得分。面試考官與應(yīng)聘人員實(shí)行回避制度。招聘按應(yīng)聘人員成績(jī)從高到低聘滿(mǎn)為止。

5.綜合成績(jī)排名前三的確定為擬聘人員,若出現(xiàn)綜合成績(jī)并列的情況,以面試成績(jī)高的作為擬聘人員。

(四)體檢:

擬聘人員須在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到州內(nèi)縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)完成體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用自行承擔(dān)。體檢不合格者取消擬聘人選資格,空缺人員按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

       七、聘用及待遇

(一)聘用:經(jīng)考試和體檢合格,由麻栗坡縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局按規(guī)定的程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

(二)工資待遇:試用期2個(gè)月,工資待遇為2400元/月。試用期滿(mǎn)考核合格后簽訂勞動(dòng)合同,工資待遇為:基礎(chǔ)工資+績(jī)效工資,用人單位按相關(guān)規(guī)定繳納保險(xiǎn)。

       八、人員管理

招聘人員由麻栗坡縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局統(tǒng)一管理,服從崗位調(diào)配,履行麻栗坡縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局相關(guān)工作職責(zé)。

       九、其他相關(guān)要求

1.如遇國(guó)家政策調(diào)整、機(jī)構(gòu)改革等不可抗力因素影響,合同自行終止。

2.本次考試不設(shè)開(kāi)考比例限制,若報(bào)考人數(shù)低于擬聘人數(shù),擬聘人員綜合成績(jī)須達(dá)60分以上。

3.本次招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。若社會(huì)上出現(xiàn)以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

4.應(yīng)聘人員凡不按規(guī)定時(shí)間在規(guī)定地點(diǎn)參加筆試、面試、體檢的,視作放棄。

5.本次招聘活動(dòng)中,因考生原因造成意外傷害的,由考生本人承擔(dān)全部責(zé)任。

6.招聘公告中未盡事宜,請(qǐng)到報(bào)名點(diǎn)咨詢(xún)。

       十、紀(jì)律監(jiān)督

堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)面試考察程序、公開(kāi)面試考察結(jié)果“三公開(kāi)”制度,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性,凡發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)報(bào)名人員在報(bào)名、面試考察、體檢、聘用等過(guò)程中有弄虛作假行為的取消其聘用資格,并追究相關(guān)責(zé)任。

監(jiān)督電話(huà):0876—6627128(縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢監(jiān)察組)。

麻栗坡縣城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法局

2023年8月21日

更多新的招聘、考試信息
關(guān)注微信公眾號(hào):yn2553
或長(zhǎng)按二維碼關(guān)注