怒江州文化和旅游局關(guān)于怒江州民族文化工作團(tuán)2023年特招特聘舞蹈演員、聲樂演員的公告

時間:2023-06-16 13:35 來源:怒江州人民政府網(wǎng) 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

怒江州文化和旅游局關(guān)于怒江州民族文化工作團(tuán)2023年特招特聘舞蹈演員、聲樂演員的公告

       為進(jìn)一步加強(qiáng)怒江州民族文化工作團(tuán)人才隊伍建設(shè),經(jīng)怒江州人民政府同意,怒江州文化和旅游局下屬事業(yè)單位怒江州民族文化工作團(tuán)以特招特聘方式,面向全州國有文藝團(tuán)隊的編外聘用演員招考舞蹈演員和聲樂演員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

       一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向全州國有文藝團(tuán)隊的編外聘用演員,公開報名,統(tǒng)一專業(yè)測試,綜合考察,擇優(yōu)錄取聘用。

       二、招聘條件及崗位

(一)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍,享有中國公民的政治權(quán)利;

2.遵守國家憲法和法律,具有良好的品行,無違法犯罪記錄;

3.報考舞蹈表演崗位年齡在35周歲及以下,即1987年6月及以后出生;報考聲樂表演崗位年齡在40周歲及以下,即1982年6月及以后出生;

4.具有大專及以上學(xué)歷;

5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

6.具有怒江州戶籍;

7.已與怒江州國有文藝團(tuán)隊簽訂正式勞動合同的在崗編外聘用演員(試用期內(nèi)人員除外)。

(二)招聘崗位

本次計劃特招特聘舞蹈演員2名、聲樂演員1名。具體崗位及條件要求詳見下表

招聘單位主管部門

招聘單位

崗位名稱

崗位簡介

崗位類別

招聘人數(shù)

報考人員身份要求

性別要求

民族要求

學(xué)歷性質(zhì)要求

學(xué)歷要求

學(xué)位要求

年齡要求

一級目錄(學(xué)科門類)

二級目錄(專業(yè)類)

具體專業(yè)名稱

生源地或戶籍要求

服務(wù)年限

怒江州文化和旅游局

怒江州民族文化工作團(tuán)

舞蹈表演崗位

舞蹈表演

專業(yè)技術(shù)崗位

2

怒江州國有文藝院團(tuán)臨聘演員

不限

不限

不限

大專及以上

不限

35周歲以下

不限

不限

不限

怒江州戶籍

聘用后在本單位最低服務(wù)年限必須滿5年

怒江州民族文化工作團(tuán)

聲樂表演崗位

聲樂表演

專業(yè)技術(shù)崗位

1

怒江州國有文藝院團(tuán)臨聘演員

不限

不限

不限

大專及以上

不限

40周歲以下

不限

不限

不限

怒江州戶籍

聘用后在本單位最低服務(wù)年限必須滿5年

       三、招聘程序

(一)報名

1.報名方式:現(xiàn)場報名。

2.報名時間:2023年6月26日—2023年6月28日(法定節(jié)假日除外)。

3.報名地點:怒江州瀘水市六庫街道辦事處文化路33號怒江州民族文化工作團(tuán)辦公室。

4.報名要求:本人須到報名現(xiàn)場提交《怒江州民族文化工作團(tuán)2023年特招特聘報名信息登記表》(附件),近期正面免冠2寸彩照1張和本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、獲獎證書、社保參保證明、勞動合同、單位證明等崗位要求的相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

5.報名資格審核:由報名審核組嚴(yán)格按照崗位要求及加分條件認(rèn)真審核報名人員提供的報名材料原件,確定符合加分條件的報名人員加分分值。報名審核合格的人員方能參加統(tǒng)一測試。

6.聯(lián)系人及電話:0886—3622232,余老師18288810095,馬老師18487499173。

(二)測試

1.測試時間及地點。

測試時間:具體時間另行通知。

測試地點:怒江州文化館(瀘水市六庫街道辦事處江西社區(qū)怒江民族體育館背后)。

2.開考比例:現(xiàn)場應(yīng)試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)必須達(dá)到3:1方可開考。

3.測試內(nèi)容及分值。

(1)舞蹈演員各項測試內(nèi)容及分值如下:(總分100分)。

第一項測試:舞蹈基本功技巧展示時長5分鐘(35分)。

第二項測試:即興表演時長1分30秒,試聽音樂30秒后,開始表演(30分)。

第三項測試:自備舞蹈小品時長3分鐘(35分)。

(2)聲樂演員各項測試內(nèi)容及分值如下:(總分100分)。

第一項測試:視唱(簡譜)4分鐘(25分)。

第二項測試:練耳(單音、音程、和弦、旋律)6分鐘(25分)。

第三項測試:自備伴奏演唱曲目1首,5分鐘(50分)。

4.測試最低合格分?jǐn)?shù)線。本次測試最低合格分?jǐn)?shù)線劃定70分(不含加分)。若報考者的測試成績達(dá)不到70分(不含加分),視為該報考者在該崗位的測試成績不合格。

5.加分。根據(jù)怒江州人民政府《關(guān)于怒江州民族歌舞團(tuán)文化體制改革實施方案的批復(fù)》(怒政復(fù)〔2012〕13號)的相關(guān)要求,對以下三種情形予以加分。

(1)獲得地廳級個人或集體獎項給予加分,個人一等獎加2分,二等獎加1.5分、三等獎加1分;集體一等獎加1.5分、二等獎加1分、三等獎加0.5分。

(2)獲得省部級個人或集體獎項給予加分,個人一等獎加3分,二等獎加2.5分、三等獎加2分;集體一等獎加2.5分、二等獎加2分、三等獎加1.5分。

(3)獲得國家級個人或集體獎項給予加分,個人一等獎加4分、二等獎加3.5分、三等獎加3分;集體一等獎加3.5分、二等獎加3分、三等獎加2.5分。

注:此獎項加分,以報名本人所獲獎項進(jìn)行加分,以個人的單個最高獎項加分,不累計加分。

所設(shè)獎勵政策及條件最終解釋權(quán)歸特招特聘領(lǐng)導(dǎo)小組。

(四)考察

1.測試結(jié)束后,按照綜合成績(測試成績含加分)排名以崗位計劃數(shù)1:1的比例確定考察人選。若同一崗位出現(xiàn)綜合成績(測試成績含加分)相同的,以測試成績高者勝出;若測試成績?nèi)韵嗤瑒t由怒江州文化和旅游局組織加試確定該崗位考察人選。

2.考察采用審核人事檔案(臨聘合同)、查詢社會信用記錄、同本人面談、實地走訪等方式進(jìn)行,主要對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)和工作實績、遵紀(jì)守法、征信以及是否需要回避等情況進(jìn)行考察,同時還要建立人員入職信息與司法機(jī)關(guān)違法犯罪信息查詢共享聯(lián)動機(jī)制。

3.考察不合格者,不予聘用;填報信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用;未能按時提供相應(yīng)證書或材料原件者,不予聘用。

(五)體檢

1.由怒江州文化和旅游局統(tǒng)一組織體檢人員到具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費用由擬聘用人員承擔(dān)。體檢不合格者,取消聘用資格。

2.未在規(guī)定時間完成全部體檢項目的人員,視為自動放棄體檢資格。用人單位或受檢人對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)檢的,需在接到體檢結(jié)論通知之日起5個工作日內(nèi)提出,怒江州文化和旅游局應(yīng)在收到復(fù)檢要求10個工作日內(nèi)統(tǒng)一組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.體檢醫(yī)生與參加體檢人員有回避關(guān)系的,應(yīng)主動申請回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的人員,按有關(guān)規(guī)定處理,并取消聘用資格。

(六)公示

考察、體檢合格后確定為擬聘用人員,在怒江州人力資源和社會保障局、怒江州文化和旅游局網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期不少于7個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題經(jīng)調(diào)查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

(七)遞補

因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可以按照本崗位報考人員的綜合成績(測試成績含加分)從高到低順序遞補:

1.體檢或者考察不符合要求的;

2.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;

3.在公示期內(nèi),擬聘用人員自動放棄聘用資格的。

(八)聘用

公示后無異議的擬聘用人員,由怒江州文化和旅游局報怒江州人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。用人單位和聘用人員雙方按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理,待遇按照國家和省、州事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

       四、紀(jì)律

本次特招特聘工作嚴(yán)格執(zhí)行原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法》等相關(guān)文件精神,如有弄虛作假的,必須嚴(yán)肅查處。對違反規(guī)定的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消參加考核測試或聘用資格;對違反規(guī)定的聘用人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退;對違反紀(jì)律的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任,構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。用人單位負(fù)責(zé)人和從事本次招聘工作的人員,凡與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)及時匯報特招特聘領(lǐng)導(dǎo)小組,并按規(guī)定進(jìn)行回避。

       五、監(jiān)督

本次特招特聘工作由怒江州文化和旅游局進(jìn)行全程監(jiān)督并主動接受社會各界監(jiān)督,在測評過程中進(jìn)行全程錄音錄像。

       六、重要提示

(一)請報考人員仔細(xì)閱讀招聘公告,報考人員在報名時,必須準(zhǔn)確、如實地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個人原因造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔(dān)。資格審查將貫穿整個招聘過程,對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的報考人員,一律取消聘用資格。

(二)在招聘過程中,如遇特殊情況,將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請廣大報考者給予理解、支持和配合。

       七、未盡事宜由怒江州文化和旅游局負(fù)責(zé)解釋。

 

怒江州文化和旅游局

2023年6月14日

更多新的招聘、考試信息
關(guān)注微信公眾號:yn2553
或長按二維碼關(guān)注

上一篇上一篇:昆明安寧市科學(xué)技術(shù)協(xié)會招聘編外用工人員公告

下一篇下一篇:沒有了