水富市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)招聘公益性崗位人員公告

       為進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)，本著“公開、公平、公正”的原則，決定面向社會(huì)招聘公益性崗位人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

       一、招聘原則

遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開報(bào)名，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

       二、招聘崗位

招聘辦公室人員（公益性崗位人員2名）。

       三、招聘對(duì)象

1. 具有水富市戶籍。

2. 連續(xù)失業(yè)一年以上，且《就業(yè)失業(yè)登記證》登記失業(yè)一年以上，符合公益性崗位安置的高校畢業(yè)生；

3. 具有大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡在35周歲以下，不限男女；

4. 同等條件下，建檔立卡戶或“三類對(duì)象”家庭成員或相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。

       四、崗位要求

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)能力和職業(yè)操守；

（二）遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，自愿從事公益性崗位工作，服從分配，具有吃苦耐勞的精神，能保守工作秘密；

（三）具備全日制專科及以上學(xué)歷；

（四）熟悉計(jì)算機(jī)操作及應(yīng)用，公文寫作，有一定的文字、口頭表達(dá)及協(xié)調(diào)辦事能力，善于分析問(wèn)題、解決問(wèn)題；

（五）符合《昭通市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于加強(qiáng)公益性崗位管理的通知》的有關(guān)規(guī)定；

（六）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

（七）具有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：受過(guò)刑事處罰的；被開除公職的；在公益性崗位服務(wù)期滿3年以上的；無(wú)民事行為能力或者限制民事行為能力的；法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

       五、報(bào)名和資格審核

（一）報(bào)名時(shí)間2023年3月22日至2023年4月10日，周一至周五：上午8:00-12:00，下午14:30-18:00。

（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料身份證原件及復(fù)印件1張、2寸彩色證件照1張、《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件、《畢業(yè)證》原件及復(fù)印件、《就業(yè)狀況承諾書》原件、個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料（如：殘疾證等個(gè)人可以提供材料的原件及復(fù)印件）、健康體檢證明。

（三）報(bào)名地點(diǎn)水富市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)（水富市高灘新區(qū)交通局二樓）。聯(lián)系電話：3180560

（四）資格審核報(bào)名結(jié)束后，招聘單位統(tǒng)一組織對(duì)求職人員資格進(jìn)行審核。

       六、面試招聘單位根據(jù)資格審核后的人員情況組織面試，面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

       七、公示對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示無(wú)異議的確定為聘用對(duì)象。

       八、聘用公示無(wú)異議后，與其簽訂聘用協(xié)議，聘用協(xié)議最長(zhǎng)不超過(guò)三年。

       九、工資待遇

面議。