吳哥國際機場投資（柬埔寨）有限公司2021年8月社會公開招聘公告

       吳哥國際機場投資（柬埔寨）有限公司于2016年9月19日在柬埔寨金邊注冊成立，注冊資本2.2億美元，由云南省投資控股集團有限公司、云南省海外投資有限公司和云南機場集團有限責任公司三家國有企業(yè)按照76.6%、20%、3.4%的股比共同出資。公司主要負責暹粒新國際機場項目投資、建設、運營等，致力于打造云南企業(yè)“走出去”的示范工程和中柬兩國合作的標志工程，努力建設成為“輻射中心”功能的海外平臺、“一帶一路”倡議的航空走廊和中柬命運共同體的實體支點。

       本次招聘由吳哥國際機場投資（柬埔寨）有限公司委托云南省勞動力中心市場有限公司統(tǒng)一組織開展。求職者只能通過昆明人才招聘考試網(wǎng)報名，招聘信息發(fā)布于云投集團官網(wǎng)、云投人力官網(wǎng)、云南人才招聘網(wǎng)、昆明人才招聘考試網(wǎng)等渠道，其他渠道轉載的招聘信息，非本公司發(fā)布。招聘事宜公告如下：

       一、招聘原則

堅持公開、公平、公正和競爭、擇優(yōu)的原則。

       二、招聘崗位

面向社會公開招聘5名工作人員：投資管理崗1人、造價管理崗（安裝工程）1人、建設運營崗1人、運營籌備崗1人、組織工作崗1人。

具體崗位資格條件等信息詳見《吳哥國際機場投資（柬埔寨）有限公司2021年8月公開招聘崗位資格條件及要求》。

       三、報名基本條件

（一） 擁護中國共產黨領導，誠實守信，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，無任何不良記錄；

（二）具有突出的管理能力、溝通能力和抗壓能力，具有良好的職業(yè)道德、扎實的專業(yè)知識、企業(yè)管理知識和較強的綜合素質；

（三）具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質；

（四）符合崗位要求其他任職資格條件。

       四、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2021年8月6日至2021年8月16日下午17:00止。

2.報名要求：

（1）報名采用網(wǎng)絡報名的方式，考生通過登陸昆明人才招聘考試網(wǎng)（www.kmrcjob.cn）報名，具體報名流程如下：

登陸昆明人才招聘考試網(wǎng)www.kmrcjob.cn→進入報名界面按報名系統(tǒng)提示填寫注冊信息→上傳近期清晰免冠照的電子照片及相關資質證書→填寫報名信息→仔細核對報名信息并確認后提交審核。

注：吳哥國際機場投資（柬埔寨）有限公司應聘人員基本信息表（詳見附件2）1份，按要求上傳本人免冠近照、身份證、畢業(yè)證、學位證、職業(yè)資格證、職稱證、證明工作經(jīng)歷的相關材料（勞動合同或相關工作證明材料）掃描文件，以及其他可用作證明的自薦材料（如獲獎證書、聘用證書、任職文件、科技成果、論文等）掃描文件，所有應聘材料不予退還。

（2）每名考生限報一個崗位，重復申請的視為無效，簡歷信息缺漏、填報錯誤的視為無效。只接受網(wǎng)絡報名，不接受電話、現(xiàn)場投遞或郵寄材料報名。

（3）考生應如實提交有關信息和材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消資格。

（4）在報考過程中如因考生個人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系上考生的，視為考生主動放棄。

（二）資格審查

根據(jù)應聘者報名填寫的信息和提供的材料，由公司委托第三方服務機構根據(jù)報考崗位的資格條件進行資格審查。滿足本公告報名條件且滿足報考崗位資格條件的視為資格初審合格，公司進行資格初審確認。若資格初審出現(xiàn)證件資料與報名材料不相符，一律取消應聘資格。

（三）筆試

采取線下筆試的形式進行,原則上公開招聘崗位的筆試開考比例不得低于1:3，即每個崗位的招聘人數(shù)與應聘人數(shù)之比達1:3及以上方可開考。對達不到開考比例的崗位，將進行二次掛網(wǎng)公告，公告范圍大于第一次掛網(wǎng)公告，公告期為7個工作日。若第二次掛網(wǎng)公告后，仍未達到開考比例，取消該崗位招聘。

經(jīng)資格審查符合條件后，將統(tǒng)一通知參加筆試，筆試時間和要求會以短信、郵件或電話形式另行通知，在應聘過程中如因報考人員個人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系上應聘人員的，視為報考人員放棄本次應聘。

（四）面試

根據(jù)筆試成績排名先后確定進入面試人選，每個崗位進入面試人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3:1。面試時間和地點以通知為準，未在規(guī)定的時間內參加面試視為主動放棄。面試時須進行資格復審。主要查驗報考人員的身份證、學歷證、資格證等證件原件。如有證件資料與報名時不相符合的，一律取消面試資格。

（五）背景調查與體檢

1．背景調查人選原則按照筆試成績*30%+面試成績*70%綜合計算成績后進行擇優(yōu)選擇，綜合成績四舍五入保留到小數(shù)點后二位。各崗位在綜合成績60分及以上的人員中選最高分確定為背景調查人選。因征信背景調查發(fā)現(xiàn)存在虛構、故意隱瞞個人重要信息，將取消資格。如果出現(xiàn)兩名及以上報考者總成績相同時，按面試成績從高分到低分的順序確定人選；若面試分數(shù)還相同，則按筆試成績從高分到低分的順序確定人選。

2．背景調查合格后，統(tǒng)一安排擬錄用人員在指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢時間、集合地點及相關要求另行通知。

未按規(guī)定時間進行體檢的人員，視為自動放棄。體檢不合格人員或患有影響從事應聘崗位工作疾病或相關職業(yè)病風險的人員，取消擬錄用資格。

（六）擬錄用公示

背景調查和體檢無異議后，在云投集團官網(wǎng)和昆明人才招聘考試網(wǎng)www.kmrcjob.cn進行公示，公示期為5個工作日，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。

（七）辦理錄用手續(xù)

公示無異后，按通知要求，準備入職所需材料，按規(guī)定的時間和地點報到辦理錄用手續(xù)。若無特殊原因，未在規(guī)定時間內報到或者不能提供入職材料的原則上不予錄用。
錄用對象在資格審查、背景征信考察、體檢、公示及辦理錄用手續(xù)等任一環(huán)節(jié)不符合條件且情況屬實的，均不錄用。

       五、其他

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄：

1.擬聘人員自愿放棄聘用的；

2.招聘過程中，根據(jù)應聘人員提供的聯(lián)系方式，聯(lián)系不上應聘人員的。

（二）進入背景調查、體檢、錄用環(huán)節(jié)的人選，如因個人原因放棄應聘，或背景調查、體檢不合格，則按照順位遞補的原則補充相應人選，每個崗位在每個環(huán)節(jié)的遞補不得超過2次。

       六、工作地點   柬埔寨公司項目現(xiàn)場

       七、招聘紀律

（一）任何個人不得打聽、透露或者傳播有關招聘錄用工作的涉密情節(jié)。

（二）招聘工作領導小組成員及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。

（三）對違反上述保密、回避規(guī)定，給公司帶來不良影響的，視為嚴重違反公司規(guī)章制度，將視情節(jié)給予警告、通報批評、記過、罰款、轉崗、解除勞動合同等處罰。

（四）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，已受聘人員解除勞動合同：

1.弄虛作假，偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段取得應聘資格的；

2.在考試、體檢過程中作弊的；

3.其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。

       八、聯(lián)系方式

咨詢電話：0871-63328099

監(jiān)督電話及郵箱：19948600816    37625890@qq.com
 

吳哥國際機場投資（柬埔寨）有限公司

2021年8月4日