昆明市生態(tài)環(huán)境局祿勸分局2023年編外人員招聘公告

時間:2023-05-25 15:37 來源:云南博達服務公司微信公眾號 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

昆明市生態(tài)環(huán)境局祿勸分局2023年編外人員招聘公告

       因工作需要,昆明市生態(tài)環(huán)境局祿勸分局決定面向社會公開招聘編外工作人員,現(xiàn)將招聘條件公告如下:

       一、職位及名額

昆明市生態(tài)環(huán)境局祿勸分局編外人員1名。

       二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,思想政治素質(zhì)好,品行端正,遵紀守法,愛崗敬業(yè),有較強的事業(yè)心和責任感;

2.要有較強文字功底,能熟悉電腦辦公軟件操作,熟悉機關工作規(guī)范,具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)知識和工作能力;

3.身體健康,能正常履行招聘崗位職責;

4.有較強的責任意識、團隊精神,以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達能力。

(二)有下列情形之一的不予報考:

1.曾受過刑事處罰、治安處罰以及紀律處分的人員。

2.涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結論的。

3.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲罰對象的人員。

5.其他不宜聘用情形。

(三)崗位要求

1.大專及以上學歷,專業(yè)為環(huán)境類或法學類(退伍軍人高中及以上文化程度,專業(yè)不限)。

2.性別為男性,年齡35周歲以下。

       三、薪酬待遇

5300元/月包干(基本工資+社會保險+考核績效),并根據(jù)工作實際和考核發(fā)放績效。試用期為2個月,試用期發(fā)放80%工資。后續(xù)薪酬待遇會根據(jù)財政預算情況進行調(diào)整。

       四、聘用及人員管理

(一)用工方式:勞務派遣方式

(二)聘用:由云南博達人力資源服務有限責任公司按招聘要求招考錄用并簽訂正式勞動合同后,以勞務派遣方式派遣到用工單位,由用工單位統(tǒng)籌分配崗位。

(三)人員管理:在昆明市生態(tài)環(huán)境局祿勸分局的管理下開展工作,績效考核等按照昆明市生態(tài)環(huán)境局祿勸分局的規(guī)定執(zhí)行。云南博達人力資源服務有限責任公司對派遣員工進行勞動關系管理。

       五、招聘方式

由云南博達人力資源服務有限責任公司按相關要求辦理。

本次招聘按如下程序進行:報名(資格審查)→筆試→面試→體檢→公示→辦理試用及聘用手續(xù)。

(一)報名

1.報名方式:采取現(xiàn)場報名方式;

2.報名時間:2023年5月24日— 5月26日(每天上午8:30-11:30;下午14:30-17:30,周末不休息)

3.報名地點:云南博達人力資源服務有限責任公司(祿勸縣城六隊小區(qū)園西路 63 號)

咨詢電話:68968186

木老師15987187768、張老師15825250450

4.應聘人員報名請事先下載填寫附件1《昆明市生態(tài)環(huán)境局祿勸分局公開招聘編外工作人員報名表》、附件2《報考昆明市生態(tài)環(huán)境局祿勸分局編外工作人員誠信承諾書》粘貼照片,并由本人攜帶身份證、學歷證書、退伍證參加報名。報名時請攜帶原件和復印件,出示原件審核,并由工作人員收取復印件,未能提供原件的視為不具備報名條件。

(二)筆試+面試

1、筆試采用閉卷方式進行,不指定考試用書、不委托培訓機構?偡譃 100 分。

2、按照筆試成績從高分到低分取前3名進入面試,若出現(xiàn)自愿放棄或其他不宜繼續(xù)參加面試情形的,招聘小組在筆試合格人員中,按照筆試成績從高分到低分順序遞補。

面試總分為 100 分,成績四舍五入保留小數(shù)點后 2 位,現(xiàn)場予以公布。

(三)體檢

體檢根據(jù)面試成績?nèi)〉谝幻M入體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由個人自行承擔。體檢結論一經(jīng)作出,不再進行復檢。

若因主動放棄、體檢不合格等原因造成缺額的,按照面試成績從高分到低分的順序遞補。

(四)公示

擬聘用人員名單將在“掌鳩祿勸”、“云南博達服務公司”微信公眾平臺上進行公示,公示期3天。

(五)聘用

經(jīng)公示期滿無異議的,對符合聘用條件的人員按照平等、自愿、協(xié)商一致的原則,統(tǒng)一按程序辦理聘用手續(xù),與云南博達人力資源服務有限責任公司簽訂勞動合同,并按人社部門規(guī)定購買社會保險。試用期滿考核不合格的終止或解除勞動合同。

辦理聘用手續(xù)之前,報考人員與原單位勞動關系須自行協(xié)商解除,并提交解除勞動合同的相關手續(xù),方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人聘用資格,造成的后果由本人自行承擔。

       六、招聘信息發(fā)布

本次公開招聘信息在“掌鳩祿勸”、“云南博達服務公司”微信公眾平臺上發(fā)布。

       七、補聘

因試用期考核不合格造成人員缺額的,優(yōu)先從本次招聘進入面試人員中按照成績從高到低依次遞補,不再組織面試。

       八、重要提示

(一)報考人員必須確保報名時填寫的信息真實準確。因未如實填寫報考信息、偽造報考信息、填寫信息有誤、信息與報考人員所持證明材料不一致等原因,影響招聘的,后果由報考人員自行承擔。

(二)招聘過程中,報考人員應隨時保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導致無法取得聯(lián)系的,后果由報考人員自行承擔。

(三)報考人員必須嚴格遵守公告相關規(guī)定。因違反相關規(guī)定或個人原因造成報考失誤的,一切后果由報考人員自行承擔。

(四)本次招聘不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班,不指定任何考試用書,不收取報名費。

(五)請報考人員仔細閱讀并嚴格遵守公告相關規(guī)定。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。對違反聘用考試紀律的報考人員,按有關規(guī)定處理,觸犯法律的,交由司法機關依法處理。

本公告由云南博達人力資源服務有限責任公司負責解釋。

云南博達人力資源服務有限責任公司

2023年5月24日

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